Il nuovo white paper di Arval Mobility Observatory esplora l’evoluzione della mobilità aziendale sostenibile, con strumenti e dati utili alle imprese.
Arval Mobility Observatory ha presentato un nuovo white paper dedicato al futuro della mobilità aziendale sostenibile, analizzando i cambiamenti in corso nelle strategie di mobilità interna delle imprese. Secondo l’indagine Arval Employee Mobility Survey 2024, il 62% dei lavoratori considera le soluzioni di mobilità un fattore decisivo nella scelta del datore di lavoro. In questo scenario, la mobilità aziendale non è più solo una questione di flotte, ma un tema trasversale che coinvolge risorse umane, responsabilità sociale d’impresa e team finanziari. Il white paper fornisce un quadro aggiornato su come le aziende possano adottare politiche più integrate, con benefici su costi, sostenibilità e soddisfazione dei dipendenti.
Uno strumento per misurare e guidare la trasformazione
Il documento introduce la Mobility Policy Maturity Matrix, un modello a cinque livelli pensato per aiutare le aziende a valutare lo stato di avanzamento delle proprie strategie di mobilità aziendale sostenibile. Il framework parte da politiche focalizzate esclusivamente sulla gestione della flotta, per arrivare a sistemi complessi pienamente integrati con gli obiettivi HR e CSR. L’obiettivo è offrire ai decision maker una mappa chiara per superare approcci frammentari e avviare una trasformazione strutturale. Il white paper sottolinea anche come normative emergenti, come la Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD), stiano portando le emissioni da pendolarismo all’interno del bilancio di sostenibilità, imponendo nuove responsabilità alle aziende.
Coinvolgimento trasversale e approccio strategico
Il report evidenzia l’importanza di coinvolgere tutti gli stakeholder aziendali nella definizione di una strategia unificata: non solo fleet manager, ma anche HR, CSR e CFO. Le politiche più efficaci sono quelle che integrano tre direttrici: riduzione dei costi tramite una gestione razionale delle risorse; attenzione ambientale con il sostegno alla mobilità elettrica e a basso impatto; maggiore coinvolgimento dei dipendenti attraverso soluzioni flessibili e personalizzate. Grazie alla sua esperienza internazionale e all’analisi di casi concreti, Arval Mobility Observatory offre alle imprese un supporto pratico per affrontare il cambiamento e posizionare la mobilità aziendale sostenibile come un vantaggio competitivo reale.
