La sesta edizione della V.I.T.A. Academy offre un percorso di formazione autisti con retribuzione garantita e contratto a tempo indeterminato. Opportunità anche per professionisti già abilitati.
L’azienda V.I.T.A. – attiva da oltre cinquant’anni nella mobilità pubblica e privata – rilancia il proprio impegno per l’occupazione e la formazione autisti con un doppio progetto: l’avvio della nuova edizione della V.I.T.A. Academy e l’assunzione diretta di conducenti professionisti già in possesso dei requisiti richiesti. Il programma, interamente gratuito e retribuito, consente di ottenere la Patente D e la CQC per il trasporto persone, accompagnando i partecipanti verso un impiego stabile e qualificato. Con sede ad Arnad, in Valle d’Aosta, il percorso formativo si rivolge a candidati disoccupati, con almeno 21 anni, patente B o superiore e una buona conoscenza dell’italiano.
Percorso formativo strutturato e contratto assicurato
Il cuore del progetto è la formazione autisti pensata per accompagnare nuove figure professionali nel settore strategico della mobilità collettiva. Il programma prevede sei mesi di attività, con stipendio fin dal primo giorno e successivo inserimento a tempo indeterminato. La V.I.T.A. Academy non è solo un’opportunità occupazionale, ma anche uno strumento di crescita per il territorio: promuove la mobilità sostenibile e il miglioramento dei servizi pubblici e turistici. Come sottolinea l’amministratore delegato Jean Pierre Calliera, l’iniziativa mira a «offrire lavoro sicuro e formazione di qualità, ma anche a rafforzare il legame con la comunità locale».
Posti disponibili anche per autisti esperti
In parallelo alla formazione autisti, V.I.T.A. apre le selezioni per conducenti già abilitati, pronti a entrare immediatamente in servizio. I nuovi assunti saranno impiegati nelle linee di trasporto pubblico e nelle tratte turistiche, con retribuzioni commisurate all’esperienza e garanzie di continuità lavorativa. L’azienda – presente in Valle d’Aosta e Piemonte – dispone di una flotta moderna, da 4 a 91 posti, e propone soluzioni di mobilità anche da e per i principali aeroporti del Nord Italia. Chi cerca una carriera solida nel settore trasporti può candidarsi online attraverso i canali ufficiali dell’azienda.
